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漳平法院:业绩亮在岗位上 创优聚在为民上
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作者:陈立烽 陈长奘 刘永强  发布时间:2015-08-14 11:14:17 打印 字号: | |
  “我自愿加入中国共产党……”日前,漳平市法院25名党员法官在古田会议会址前重温入党誓词。这是该院始终坚持“抓党建带队建促审判”的一个缩影。

  近年来,漳平法院通过不断创新党建活动载体,以创建“弘扬红土清风 维护司法公正”党建品牌为抓手,深入开展“一支部一品牌”活动,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用,审判质效不断提升,实现了党建与审判工作双丰收的良好效果。近3年来,该院干警共有30人次获得龙岩市级以上表彰,连续三届被评为省级文明单位、连续二届被评为“全省优秀法院”。

  把支部建在庭上

  众所周知,庭室是法院开展审判执行工作的基础单位,为了扩大党的组织覆盖面,填补党建工作“空白点”,漳平法院把支部建在庭上。

  今年以来,漳平法院积极开展基层党组织改建、组建工作,把人民法庭支部建设作为重点,把法庭作为人民法院最接近群众的触角,在原来4个机关支部的基础上,组建了永福法庭、新桥法庭两个法庭党支部和3个机关党支部。同时,还以庭室为单位成立12个党小组,实现党建工作和审判执行工作的无缝衔接,有效发挥了党组织的战斗堡垒作用,有力推动了法院党的建设工作,全院基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力稳步增强。

  数据显示,今年上半年,漳平法院共受理各类案件2580件,审执结2009件,与去年同期相比分别上升25.22%、21.85%,均创同期历史新高。

  业绩亮在岗位上

  漳平法院现有在编党员64名,占全院干警85.3%,党员干警的先锋模范作用发挥得如何,将直接影响到法院队伍建设的走向。

  为此,该院建立完善了“日常教育、分层分类教育、典型教育+廉政文化建设”的“3+1”教育机制,实现了干警零违法违纪目标。同时,该院还结合审判工作实际,认真开展党员法官亮职责、亮承诺、亮成绩活动,开展“我是法院主人翁”活动,开展党员法官“比办案、比服务、比队伍、看实效”活动,设立“党员先锋岗”,成立“法律义工志愿者服务队”、“法律保姆服务队”,让党员法官的模范带头作用发挥在审判岗位之上,延伸到社会群众中去,激发干警工作热情,展示法官良好风貌。

  今年以来,该院法官人均办案76件,同比上升22%。法官主动走访企业162次,向企业提出司法建议9条,帮助企业解决实际问题13个,上门立案、调解、开庭900余件次,诉外化解矛盾纠纷200余件。

  创优聚在为民上

  5月4日,漳平法院“树公信促诚信”宣讲团深入漳平民泰村镇银行举办金融风险防范讲座。

  漳平法院创新党建活动载体,深入开展“一支部一品牌”活动,以评比竞赛的形式引导每个党支部结合自身的工作特点至少创建一项推进社会治理创新或服务党员、群众需求的品牌项目,并将活动纳入支部年度考核中。截至目前,该院党总支所辖的5个党支部均已树立起市级以上党建服务品牌,有效推动了社会治理创新。

  永福法庭支部根据辖区台商多的特点,持续创建“涉台维权”品牌,不断优化服务台商维权工作机制,组织召开台商联谊会,建立定期联络机制,与台湾农民创业园管委会等部门建立联动调解机制,积极推进台湾农民无讼园区建设,上半年,诉前调处涉台纠纷7起,开展法律服务80余人次。民二庭所在的第二党支部根据辖区企业多的实际,持续打造“法律保姆”服务品牌,通过建立辖区企业的法律保姆服务网络,为企业提供法律宣传、法律讲座、法律咨询、司法建议等法律服务,对辖区企业进行“法律体检”,防范和化解企业经营发展中的矛盾纠纷。执行局所在第五党支部持续打造“构建诚信、惩戒失信”品牌,建立执行指挥中心,充分发挥“点对点”网络执行查控系统的作用,与各金融机构建立协作联动机制,通过网络对被执行人银行存款实施查询、冻结、扣划。建立诚信红黑榜,依法曝光1500余条拒不执行生效裁判的被执行人信息,进行信用惩戒,推进执行信息公开与社会诚信体系的对接,限制高消费、限制出境、司法拘留1200余人。
来源:海峡法治在线
责任编辑:林昕
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